| Titre | L'effet de l'âge sur la distribution des salaires | |
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| Auteur | Sarah Le Duigou | |
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Revue | Revue française d'économie |
| Numéro | Vol. XXVII, no 1, juillet 2012 L'évaluation des politiques publiques | |
| Page | 163-185 | |
| Résumé |
La distribution des salaires varie avec l'âge des travailleurs. Dans cet article, nous présentons les principes permettant de construire un modèle en mesure d'expliquer cette évolution. Fondé sur le cadre théorique de Burdett et Mortensen [1998], ce modèle considère deux périodes de vie, celle des juniors et celle des seniors. Il prend en compte trois canaux d'évolution des salaires : la mobilité professionnelle ascendante, l'évolution du rapport de force, et l'accumulation de capital humain. Sur données américaines, nous montrons que ces trois canaux permettent de reproduire en même temps la distribution agrégée des salaires ainsi que son évolution au cours du cycle de vie des travailleurs. Les deux premiers canaux permettent d'expliquer la baisse du nombre des bas salaires avec l'âge. L'accumulation de capital humain, elle, explique pourquoi les seniors détiennent la majorité des très hauts salaires. Source : Éditeur (via Cairn.info) |
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| Article en ligne | http://www.cairn.info/article.php?ID_ARTICLE=RFE_121_0163 |
