| Titre | Productivité et réseaux sociaux. Le cas des entreprises du bâtiment | |
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| Auteur | Comet Catherine | |
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Revue | Revue française de gestion |
| Numéro | no 163, avril 2006 Management et réseaux sociaux | |
| Rubrique / Thématique | Dossier |
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| Page | 155-169 | |
| Résumé |
À partir d'un échantillon de
150 entreprises de quatre
différents corps de métier,
cet article montre comment
les interdépendances
fonctionnelles façonnent le
rendement du capital
social. Les relations intraet interprofessionnelles
améliorent ou non la
productivité des petites
entreprises selon leur ordre
d'intervention sur les
chantiers et leur degré de
spécialisation. Source : Éditeur (via Cairn.info) |
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| Résumé anglais |
From a sample of 150 firms of four various trades, this article shows how
functional interdependences determine the social capital return. The intra- and
interprofessional relationships may or not improve small firms' productivity
according to their position in the building process and the extent of their
specialization. Source : Éditeur (via Cairn.info) |
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| Article en ligne | http://www.cairn.info/article.php?ID_ARTICLE=RFG_163_0155 |
