Titre | Les facteurs sociaux de la carrière gouvernementale sous la Cinquième République de 1959 à 1981 | |
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Auteur | Daniel Gaxie | |
Revue | Revue Française de Sociologie | |
Numéro | 1983, 24-3 Aspects de la sociologie politique. Etudes réunies et présentées par François Chazel et Pierre Favre. | |
Page | 441-465 | |
Résumé |
Daniel Gaxie : Les facteurs sociaux de la carrière gouvernementale sous la Ve République de 1959 à 1981.
L'analyse des biographies des membres du gouvernement de 1959 à 1981 confirme que les caractéristiques sociales du personnel politique se font plus aristocratiques à mesure que l'on s'élève dans la hiérarchie des positions de pouvoir. Spécifiée afin de tenir compte des propriétés spécifiques des forces politiques majoritaires de 1959 à 1981, cette relation générale fait apparaître en outre un tropisme du personnel gouvernemental vers le secteur privé en même temps qu'une hégémonie de la fonction publique supérieure. Ces régularités supposent l'existence de facteurs sociaux de la carrière politique. L'analyse statistique confirme que différents indicateurs de la carrière gouvernementale sont corrélés avec l'origine, la trajectoire ou la position sociale et surtout avec la légitimité des titres scolaires des membres du gouvernement, légitimité dont les effets sur la carrière gouvernementale semblent se renforcer tout au long de la période. Source : Éditeur (via Persée) |
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Résumé anglais |
Daniel Gaxie : Social factors of cabinet careers during the Fifth Republic from 1959 to 1981.
The analysis of the biographies of members of the French cabinet from 1959 to 1981 confirms the hypothesis that the higher the position occupied by the political personnel in the hierarchy of power the more aristocratic will be their social characteristics. This general relationship is enunciated to take into account the particular qualities of the political forces of the majority from 1959 to 1981, but it also reveals the cabinet members' inclination towards the private sector and their domination of the upper echelons of the civil service. These continuities point to the existence of social factors for political careers, and the statistical analysis confirms that different indicators of a cabinet career correlate with the origin, education, or social position, and particularly with the legitimacy of the cabinet member's academic diplomas. The influence of this legitimacy on the cabinet career seems to become more and more decisive throughout this period. Source : Éditeur (via Persée) |
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Article en ligne | http://www.persee.fr/web/revues/home/prescript/article/rfsoc_0035-2969_1983_num_24_3_3674 |