| Titre | Un modèle de mobilité sociale préindustrielle : Turin à l'époque napoléonienne | |
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| Auteur | Luciano Allegra | |
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Revue | Annales. Histoire, Sciences Sociales |
| Numéro | vol. 60, no 2, avril 2005 La geste indianiste | |
| Rubrique / Thématique | Le travail sous l'Ancien Régime. Pour en finir avec le modèle standard |
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| Page | 443-474 | |
| Résumé |
Les sociétés d'Ancien Régime ont été traditionnellement réprésentées comme des sociétés
mmobiles, caractérisées par un rigide compartimentage en ordres, corps, corporations; les
comportements des individus y étaient dominés par le poids des rôles et des hiérarchies
sociales et productives. Cette image repose sur le double postulat d'une mobilité sociale
contenue et d'une mobilité professionnelle quasiment inexistante : on donne pour assuré
e fait que les métiers se seraient mécaniquement transmis de père en fils. Le but de cet
article est de mettre à l'épreuve ce postulat à partir d'une étude de cas : la ville de Turin
entre la fin du XVIIIe et le début du XIXe siècle. À travers l'analyse croisée des sources, nous
avons essayé d'appliquer au cas turinois les méthodes quantitatives de mesure de la mobilité
professionnelle adoptées par les sciences sociales. Par rapport à celles-ci, toutefois, nous
avons changé d'unité de mesure. Au lieu de comparer les professions à l'intérieur du couple
père-fils, nous avons choisi de focaliser l'attention sur le noyau domestique. Cette perspective permet de mettre au jour au moins trois aspects du problème qui, jusqu'à présent, ont
été largement négligés. En repérant l'éventail des choix professionnels pour tous les
membres de chaque famille, nous avons individualisé des stratégies d'entrée des fils sur le
marché du travail. En croisant les données concernant les professions et l'origine géographique des époux, il devient possible de proposer un modèle multi-factoriel d'explication
de la mobilité. En prenant en considération la profession des femmes, enfin, on introduit
une variable décisive, et jusqu'ici négligée, des processus de mobilité intergénérationnelle.
Le stéréotype d'une société fermée et monolithique se révèle ainsi dépourvu de fondement.
L'Ancien Régime nous apparaît plutôt comme une société mobile et ouverte, dans laquelle
es individus semblent jouir d'une grande liberté d'accès au marché du travail, et les mécanismes de mobilité ascendante paraissent largement dépendants de la position professionnelle des femmes. Source : Éditeur (via Cairn.info) |
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| Article en ligne | http://www.cairn.info/article.php?ID_ARTICLE=ANNA_602_0443 |
