| Titre | Nursing homes as a case for assessing Serious Games | |
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| Auteur | Philippe Cohard, Rolande Marciniak | |
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Revue | Systèmes d'information & management |
| Numéro | vol. 19, no 3, 2014 Serious games | |
| Rubrique / Thématique | Articles de recherche |
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| Page | 69-96 | |
| Résumé |
L'évaluation des serious games de formation (SG) est une étape cruciale pour garantir le succès de ces logiciels qui suscitent de la part des organisations, un intérêt grandissant. Les Etablissements d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes (EHPAD) d'une part, pâtissent d'un déficit d'image et d'autre part, leurs personnels ont un rythme de travail élevé. Les SG peuvent alors représenter une solution intéressante de formation. Le SG étudié utilise les technologies de la simulation 3D pour trois situations de formation à destination des personnels hôteliers et soignants des EHPAD : (1) l'accueil du résident, (2) la prise de repas et (3) le refus de soins. L'évaluation du SG est basée sur une approche qualitative permettant d'appréhender, par l'observation, les modalités de l'utilisation du serious game par les personnels et d'opérer une comparaison entre ce SG et les facteurs rapportés par la littérature sur les SG. Source : Éditeur (via Cairn.info) |
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| Résumé anglais |
Organisations are paying increasing attention to serious games (SGs) in a quest to find solutions to training needs. Evaluation of these software programmes for training purposes marks a crucial stage in serious game commercial development. EHPADs (Etablissements d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes/nursing homes for dependent elderly people) suffer from a poor public image. Because staff work long hours, SGs may provide a solution to work training issues. The SG surveyed in this study uses 3D simulation technologies to produce three training situations for the hotel and nursing staff of these establishments hosting dependent elderly people : (1) the admission process of an elderly person to the EHPAD, (2) supervision of a meal and (3) refusal of care by a resident. A qualitative approach is used to evaluate the SG and is based on observations to explain the concepts at work when staff members use the SG. We first carried out several verification phases and then compared our concepts with those from known models so as to build a new model. Our SG is assessed at several different levels. Source : Éditeur (via Cairn.info) |
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| Article en ligne | http://www.cairn.info/article.php?ID_ARTICLE=SIM_143_0069 (accès réservé) |
