| Titre | Le développement durable de la valeur du temps de travail humain : une réponse à la mondialisation | |
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| Auteur | Laurent Cappelletti, Florence Noguera | |
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Revue | Revue management & avenir |
| Numéro | no 6, octobre 2005 Cahier Spécial : L'organisation face à la mondialisation : compétitivité, emploi, ressources humaines | |
| Page | 183-200 | |
| Résumé |
Cet article pose la question de la mesure de la valeur du temps de travail humain et étudie les facteurs explicatifs de développement durable de cette valeur. Il met en évidence que la qualité de la fonction ressources humaines est un facteur déterminant du développement durable de la performance sociale et économique. La recherche s'appuie sur un cas de recherche-intervention mené de 2001 à 2003 dans le secteur des services en surveillance et sécurité. Source : Éditeur (via Cairn.info) |
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| Résumé anglais |
The article raises questions about the measurement of human working time value, and about the determinants of the sustainable development of this value. Through a study case of an intervention, which took place between 2001 and 2003 in a company of the security sector, findings demonstrate that the quality of human resources management affects firms' socio-economic performance and human working time value. Source : Éditeur (via Cairn.info) |
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| Article en ligne | http://www.cairn.info/article.php?ID_ARTICLE=MAV_006_0183 |
