| Titre | Les fonds de pension à gouvernance professionnelle : les exemples européens | |
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| Auteur | Jean-Paul Siegel | |
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Revue | Revue d'économie financière |
| Numéro | no 134, 2eme trimestre 2019 La finance mutualiste | |
| Rubrique / Thématique | La finance mutualiste |
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| Page | 87-91 | |
| Résumé |
Le système de retraite de la plupart des partenaires européens de la France repose sur la complémentarité de la répartition et de la capitalisation, cette retraite par capitalisation prenant la forme de fonds de pension à gouvernance professionnelle. Couvrant l'ensemble de la population, ces fonds de pension constituent des « régimes additionnels » s'ajoutant à un étage de base en répartition, le plus souvent multirégimes ; ils laissent place, en outre, à un étage supplémentaire dédié à l'épargne, individuelle ou collective, facultative. Créés et gérés par les partenaires sociaux et les organisations professionnelles, ces fonds ont montré leur capacité à surmonter les crises et à anticiper les besoins de la société, même s'ils ne peuvent, à eux seuls, répondre au défi du vieillissement de la population. Alors qu'un nombre croissant de nos concitoyens est favorable à la capitalisation, pourquoi ne pas s'inspirer de ces exemples européens dans la construction du futur système français de retraite ?Classification JEL : G23, J14, P13. Source : Éditeur (via Cairn.info) |
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| Résumé anglais |
Pension systems in Europe tend to be organised with a three pillar framework: a first pillar of « pay-as-you-go » universal pensions universal; a second pillar of pension funds managed by professional organisations and a third pillar with individual savings accounts. Professional pension funds managed by professional associations in coordination with workers union have proved to be resilient to financial crisis and are adaptive to the evolution linked with the ageing population phenomenon. As capitalisation techniques tend to be more popular in France, the experience of pension funds with a paritary governance should be taken into consideration when reforming the pension system.Classification JEL : G23, J14, P13. Source : Éditeur (via Cairn.info) |
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| Article en ligne | http://www.cairn.info/article.php?ID_ARTICLE=ECOFI_134_0087 |
