| Titre | Etude de l'impact des réseaux sociaux sur l'engagement des cadres au sein des PMEs | |
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| Auteur | Sinda Ben Sedrine Doghri, Amel Bouderbala, Sirine Melliti | |
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Revue | Gestion 2000 |
| Numéro | Volume 36, 2019/4 | |
| Page | 117-141 | |
| Résumé |
L'objet de cet article est d'aborder, dans une approche positiviste, les questions de l'engagement des e-leaders dans l'environnement virtuel à travers les réseaux sociaux (RS) et ce au sein des PMEs d'un pays en voie de développement : la Tunisie. Les résultats montrent des liens significatifs entre certains facteurs organisationnels en rapport avec l'usage des RS et l'engagement des e-leaders et un lien non significatif entre le temps consacré par les e-leaders aux RS et l'engagement des e-leaders. Source : Éditeur (via Cairn.info) |
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| Résumé anglais |
The purpose of this article is to address, in a positivist approach, the questions of the engagement of e-leaders in the virtual environment through social networks (SN) and this within SMEs of a country in the process of development : Tunisia. The results show significant links between some organizational factors related to SN use and e-leaders engagement and a non-significant link between the time spent by e-leaders in HR and e-leaders engagement. Source : Éditeur (via Cairn.info) |
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| Article en ligne | http://www.cairn.info/article.php?ID_ARTICLE=G2000_364_0117 |
