| Titre | Genèse du fayolisme | |
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| Auteur | Donald Reid, Georges Canat | |
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Revue | Sociologie du travail |
| Numéro | vol. 28, no 1, janvier-mars 1986 Mutations technologiques et nouvelles formes d'organisation du travail. | |
| Page | 19 pages | |
| Résumé |
Henri Fayol (1841-1925) est considéré comme run des pères fondateurs d'une théorie du management ou de l'administration générale. L'auteur, historien, se propose dans son article de montrer comment les principes directeurs tels que : organiser, prévoir, coordonner, commander et contrôler ont été construits au fur et à mesure de sa carrière d'ingénieur des mines à directeur général de société. Source : Éditeur (via Persée) |
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| Résumé anglais |
Ronald Reid
The genesis of Fayolism
Henri Fayol (1841-1925) is regarded as a founder of management or, in his own terms, of general administration. In this article the author, a historian, sets out to show how the main principles of his theory, organization, planning, coordination and command stemmed from his experience throughout his carreer as a young mining engineer (1860) and ultimately as director general (1888) at Société commentry-Fourchambault. Source : Éditeur (via Persée) |
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| Article en ligne | https://www.persee.fr/doc/sotra_0038-0296_1986_num_28_1_2030 |
