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Titre Le technicien invisible de l'événement médiatique
Auteur Laurent Camus
Mir@bel Revue Questions de communication
Numéro no 39, 2021 Mise en (in)visibilité des groupes professionnels
Rubrique / Thématique
Dossier. Mise en invisibilité des groupes professionnels
Page 209-238
Résumé Le technicien de l'événement médiatique travaille à la mise en visibilité d'une scène diffusée en direct à la télévision pour une large audience. L'article explore les pratiques situées par lesquelles son corps et son matériel sont invisibilisés du programme en temps réel, engendrant une asymétrie de visibilité entre les acteurs de l'événement et ses médiateurs. La démarche mobilisée est inscrite dans un courant de l'analyse conversationnelle et de l'ethnométhodologie, se caractérisant par l'usage de la vidéo pour rendre compte du détail des interactions. L'analyse porte en particulier sur deux types de production : la réalisation de matchs de football en direct et le montage en postproduction d'un grand spectacle vivant à des fins d'archivage. Plutôt que de considérer l'invisibilité du technicien comme un donné, celle-ci est présentée comme une production endogène et organisée, se reposant sur des savoir-faire perceptifs et des compétences professionnelles incorporées.
Source : Éditeur (via Cairn.info)
Résumé anglais The media event technician works produces in real time the visibility of a scene to a broad TV-audience. The article explores the situated practices by which his body and equipment are invisibilized from the program, creating an asymmetry of visibility between the actors of the event and its mediators. It adopts an ethnomethodological and conversational analytic approach characterized by the use of video to examine the details of interaction. The analysis focus on two types of production: live broadcasting of football matches and post-production editing of a ritual live performance for patrimonial purposes. Rather than considering the technician's invisibility as a given, it is described as an endogenous and organized accomplishment, based on perceptual competences and embodied professional skills.
Source : Éditeur (via Cairn.info)
Article en ligne http://www.cairn.info/article.php?ID_ARTICLE=QDC_039_0209