| Titre | Le mot du Directeur de la publication : Esprit en management | |
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| Auteur | Philippe Naszályi | |
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Revue | La Revue des Sciences de Gestion |
| Numéro | no 325-326, 2023/6-7 Comprendre et agir dans une société en mutation | |
| Page | 2 | |
| Résumé |
Le second dossier de ce numéro fait appel à l'Esprit en management par cinq approches venues de tous horizons ! Un court article de mise au point. Le sens de l'engagement de quatre générations poursuit cette vie de l'esprit puis par un état des lieux sur le management des talents qui se prolonge dans l'analyse des caractéristiques cognitives du conseil d'administration. Enfin en anglais, une étude sur les freins au développement du jugement éthique des auditeurs dans les entreprises familiales tunisiennes. Un tour du monde comme toujours illustre notre ligne éditoriale permanente, celle d'une science de gestion ouverte et multiculturelle. Source : Éditeur (via Cairn.info) |
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| Résumé anglais |
The second issue of this issue uses Mind in management through five approaches from all walks of life! A short development article. The sense of commitment of four generations continues this life of the mind and then by an inventory of talent management that extends into the analysis of the cognitive characteristics of the board of directors. Finally, a study on the obstacles to the development of ethical judgment of auditors in Tunisian family businesses. A world tour as always illustrates our permanent editorial line, that of an open and multicultural management science. Source : Éditeur (via Cairn.info) |
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| Article en ligne | https://www.cairn.info/article.php?ID_ARTICLE=RSG_325_0002 |
