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Revue Revue de gestion des ressources humaines Mir@bel
Numéro no 119, janvier-février-mars 2021
Texte intégral en ligne Accès réservé
  • Faire face aux difficultés d'une carrière protéenne : le cas des chauffeurs Uber - Pauline De Becdelièvre, François Grima p. 3-17 accès réservé avec résumé avec résumé en anglais
  • Les facteurs de satisfaction liés à l'environnement de travail des managers transfrontaliers du Rhin supérieur - Sophie Wodociag p. 18-30 accès réservé avec résumé avec résumé en anglais
  • Évolution du contrat psychologique chez les salariés après une crise de réputation : le rôle de l'identification à l'entreprise - Sophie de Villartay p. 31-50 accès réservé avec résumé avec résumé en anglais