Contenu du sommaire : Les jeunes du Sud face à l'emploi

Revue Autrepart Mir@bel
Numéro no 71, 2014
Titre du numéro Les jeunes du Sud face à l'emploi
Texte intégral en ligne Accessible sur l'internet
  • Sous-employés, chômeurs ou entrepreneurs : les jeunes face à l'emploi - Florence Boyer, Charlotte Guénard p. 3-31 accès libre
  • Genre et nouvelles dynamiques d'insertion professionnelle chez les jeunes à Ouagadougou - Anne-Emmanuèle Calvès, Jean-François Kobiané p. 33-56 accès libre avec résumé avec résumé en anglais
    Dans un contexte de montée de la scolarisation féminine et de féminisation du marché de l'emploi dans les villes ouest-africaines, l'étude mobilise les données d'une enquête biographique récente pour analyser les différences de genre dans les dynamiques contemporaines d'insertion professionnelle des jeunes à Ouagadougou. Les résultats indiquent une forte activité économique des ouagalaises durant l'adolescence, particulièrement parmi les moins scolarisées, les migrantes et les jeunes filles d'origine modeste. Malgré la persistance des inégalités de genre, notamment dans les taux d'activité et le type d'emploi occupé, la présence des jeunes femmes sur le marché de l'emploi s'affirme dans la capitale, y compris dans le secteur privé émergent. De nombreuses jeunes ouagalaises concilient activités domestiques et emploi, et si l'arrivée du premier enfant freine leur entrée dans la vie active, le mariage, en revanche, n'est pas incompatible avec l'insertion professionnelle des jeunes femmes.
    Gender and new dynamics of transition to first employment among youth in Ouagadougou
    In a context of decreasing gender gap in education and feminization of the labour market in African cities, the research uses unique retrospective longitudinal data recently collected in Ouagadougou to explore gender differentials in contemporary dynamics of transition to first employment among youth in the capital city. Results suggest a substantial economic activity of young urban females during adolescence, especially among the least educated, migrants, and those from poor socioeconomic background. Despite persistent gender inequality, especially in the estimated unemployment rate and type of job performed, the presence of young women on the job market is increasingly visible, including in the emerging private sector. Many young Ouagalese reconcile domestic and paid work, and although the birth of a first child slows down their transition to the job market, marital life is not incompatible with young women's transition to the labour market.
  • L'évolution de l'emploi domestique à La Paz (Bolivie) : entre apprentissage juvénile et professionnalisation - Sophie Blanchard p. 57-75 accès libre avec résumé avec résumé en anglais
    Dans la ville de La Paz, une grande partie des travailleuses domestiques est constituée de jeunes migrantes venant des campagnes voisines, qui en sont l'archétype. Mais le marché du travail domestique se diversifie et permet à des femmes plus âgées de construire des carrières de domestiques. Ces évolutions s'appuient sur des formes d'embauche diversifiées et influent sur les conditions de travail des domestiques, ce qui implique une différentiation et une hiérarchisation des emplois domestiques. La formation professionnelle, qui se trouve à l'articulation entre les exigences des employeurs et les aspirations des travailleuses domestiques, joue un rôle majeur dans ce processus.
    Domestic work in La Paz (Bolivia) from juvenile labour to vocational training
    In La Paz, most domestic workers are young women coming from the neighbouring rural communities. They are the archetype of domestic workers. But the domestic market is diversifying, allowing older women to build professional careers as domestic workers. These changes stem from diversifying recruitment procedures and working conditions entailing differentiation and hierarchy among domestic employments. Vocational training at the crossroad between the wishes of domestic workers and the needs of their employers plays a key role in these changes.
  • Jeunes entrepreneurs et réseaux sociaux : revue de littérature et regard croisé sur les cas malgache et vietnamien - Christophe Jalil Nordman, Julia Vaillant p. 77-95 accès libre avec résumé avec résumé en anglais
    La connaissance du rôle joué par les réseaux sociaux sur le marché du travail et de ses mécanismes sous-jacents a progressé ces dernières années. L'exploration approfondie des canaux de transmission des effets, positifs et négatifs, de ces liens, en particulier familiaux et de parenté, et de leurs effets de genre, a récemment ouvert des voies de recherche prometteuses aux économistes et aux sociologues. Cet article propose une revue sélective de la littérature économique et sociologique récente sur ces thèmes, et y apporte des illustrations empiriques à partir d'enquêtes sur les entreprises informelles à Antananarivo, Madagascar, et sur des entreprises familiales non agricoles au Vietnam. Nous mettons l'accent sur les jeunes entrepreneurs, particulièrement vulnérables, qui mobilisent beaucoup leurs réseaux sociaux dans l'exercice de leur activité, notamment le travail familial.
    Young entrepreneurs and social networks: review of the literature and comparative evidence from Madagascar and Vietnam. Knowledge of the role of social networks on the labour market and of the underlying mechanisms has improved dramatically in recent years. A thorough exploration of the transmission channels of the effects of social networks, chiefly family and kinship, and their gender-specific features has recently opened promising research avenues for economists and sociologists. This article provides a selective review of the recent economic and sociological literature on these issues. It also offers empirical illustrations from surveys of informal enterprises in Antananarivo, Madagascar, and of non-agricultural household businesses in Vietnam. We focus here on young entrepreneurs, who are particularly vulnerable and extensively call on their social networks.
  • Les jeunes benskineurs au Cameroun : entre stratégie de survie et violence de l'État - Yves Bertrand Djouda Feudjio p. 97-117 accès libre avec résumé avec résumé en anglais
    La situation socio-économique et politique du Cameroun est difficile depuis la décennie 1990. La condition socioprofessionnelle des jeunes, notamment, est préoccupante. Ceux-ci doivent faire preuve d'imagination et surtout, lutter au quotidien pour survivre dans un contexte où une minorité de patriarches politiques et clientélistes a réussi à maintenir le pays dans le « mal développement ». L'article propose une analyse sociologique qui montre que la matérialisation de la capacité intuitive des jeunes à faire face aux adversités de la vie peut se lire à travers le secteur du transport urbain. Des milliers de jeunes benskineurs s'adaptent face au chômage et luttent pour survivre aux contraintes d'un État qui, « incapable » de construire des dispositions d'encadrement adaptées, use de violences multiformes pour tenter de contrôler cette activité de moto-taxi en pleine émergence.
    Young bendskinners in Cameroon: between survival strategies and State violence
    The socioeconomic and political situation in Cameroon has been difficult since the 1990s. In particular, the socio-professional status of youths has been a source of worry. The youths have to prove creative and struggle every day to survive in a situation where a minority of patriarchal and demagogic politicians have maintained the country in a state of “maldevelopment”. The article proposes a sociological analysis showing that the materialization of the intuitive ability of young people to face the adversities of life can be read through the urban transport sector. Thousands of young bendskinners adjust to unemployment and struggle to overcome the constraints of a State that has proved “unable” to set up appropriate supervisory arrangements and uses multifaceted violence to try to control the rapidly emerging moto-taxi activity.
  • L'emploi des jeunes ruraux : entrepreneuriat agricole et création d'emplois dans le sud du Burkina Faso - Laurent Téwendé Ouedraogo, Bernard Tallet p. 119-133 accès libre avec résumé avec résumé en anglais
    Les pratiques agricoles au sud du Burkina Faso et dans la province du Ziro en particulier connaissent des changements importants, marqués par une recomposition de la paysannerie en catégories socioéconomiques inégales et par l'essor de l'entrepreneuriat agricole, œuvre à la fois d'exploitations familiales locales et de citadins qui investissent de plus en plus dans l'agriculture. Les différentes catégories d'agricultures, particulièrement sa forme entrepreneuriale, redéfinissent le travail agricole, sa nature et sa finalité ce qui pose, de manière nouvelle et complexe, le problème des jeunes ruraux aux emplois agricoles. Nous analyserons le paradoxe de la situation où ceux qui disent disposer de l'emploi, les entrepreneurs agricoles, font face aux réticences de ceux (les jeunes) qui, pourtant, disent chercher à travailler. Dans un environnement où un grand nombre de jeunes est inoccupé, ce paradoxe met en exergue l'importance de la dimension qualitative dans les rapports entre l'offre et la demande en matière d'emplois agricoles dans les localités du Ziro.
    Employment for rural youth: agricultural entrepreneurship and job creation in Southern Burkina Faso
    Agricultural practices in Southern Burkina Faso, and Ziro province in particular, have undergone significant changes. These changes entail a reorganization of the peasantry into unequal socioeconomic categories and the development of agricultural entrepreneurship as a result of both local family farms and city dwellers investing increasingly in agriculture. The different types of agriculture, particularly entrepreneurial agriculture, redefine employment in the sector, its nature and purpose. This raises new and complex issues about the place of rural youth in agricultural employment. We propose here to analyse the paradoxical situation where those who have employment, i.e. agricultural entrepreneurs face reluctance from those (the youth) who claim they are looking for employment. In a situation where many youths are idle, this paradox is due to the qualitative dimension of the relationship between the supply and demand for agricultural employment in the villages of Ziro.
  • Le marché du travail en Haïti après le séisme : quelle place pour les jeunes ? - Claire Zanuso, François Roubaud, Constance Torelli p. 135-156 accès libre avec résumé avec résumé en anglais
    En janvier 2010, Haïti était touché par le plus terrible tremblement de terre de son histoire tourmentée, suivi d'une mobilisation internationale sans précédent. Depuis, une succession de catastrophes naturelles s'est abattue sur le pays (inondations, épidémies, etc.). À l'heure de la commémoration du cinquième anniversaire du séisme, nous nous interrogeons sur la place et le rôle joué par les jeunes dans ce contexte d'exception. L'accent est mis sur leur insertion sur le marché du travail, étant entendu que l'emploi est de loin la principale source de revenus des populations et permet en particulier la survie des plus pauvres. Les jeunes ont-ils été épargnés, relativement à leurs aînés, ou ont-ils été au contraire sacrifiés en tant que « maillon faible » générationnel ? Les analyses seront étayées par les résultats encore inédits de la première enquête socio-économique post-séisme à couverture nationale, réalisée fin 2012 par l'Institut Haïtien de statistique avec l'appui scientifique des auteurs. La confrontation de ces résultats avec ceux d'une enquête similaire conduite en 2007 par les mêmes partenaires permettra d'appréhender la situation de manière dynamique.
    Post-earthquake labour market in Haiti: the place of youths In January 2010, Haiti was struck by the most severe earthquake in its ever troubled history, an event which aroused an unprecedented worldwide mobilization. The country has since endured a series of natural disasters (floods, epidemics, etc.). Taking opportunity of the seism's fifth commemoration, this article questions the place of youths in this exceptional context. It focuses on their integration into the labour market, given that employment remains by far Haitian people's first source of income, and the only means of survival for the poorest. Have the youths been spared, or have they, on the contrary, been sacrificed as the generational “weak link”? The authors' dynamic approach is based on the unpublished results of the first post-seism survey, conducted late 2012 by the Haitian Statistical Institute, compared to the results of a similar survey conducted in 2007.
  • Une culture du précariat ? Devenir ouvrier journalier en Inde - Arnaud Kaba p. 157-173 accès libre avec résumé avec résumé en anglais
    Cet article se focalise sur deux groupes de jeunes ouvriers du Madhya Pradesh (Inde), des urbains originaires d'un bidonville de Bhopal travaillant dans des ateliers de métallurgie et des ruraux effectuant des migrations cycliques entre les campagnes de l'État et les grands chantiers de viaducs. Basé sur un long travail d'ethnographie, l'article montrera comment les jeunes s'insèrent et se maintiennent sur le marché du travail grâce à un processus d'apprentissage qui les fait devenir ouvriers. On verra alors comment, devenus ouvriers, les jeunes développent certaines constantes dans la conception de leur condition de travailleurs journaliers et dans leurs aspirations sociales. Cela mettra en relief le fait que ces jeunes, venus de deux mondes différents et évoluant sur des marchés de l'emploi séparés, adoptent pourtant certaines valeurs communes quand ils sont confrontés à la vie précaire du travailleur journalier.
    A culture of precarious labour? Becoming a day labourer in India
    The focus of the article is on two groups of young workers in the Indian state of Madya Pradesh. One group consists of urban youths from Bhopal slums who work in metal workshops, while the other comprises youths of rural origin performing cyclical migrations between the countryside and the flyover construction yards. Based on a long ethnographic fieldwork, the paper will show how these young men integrate into the labour market through a learning process that allows them to become labourers. It will then proceed to analyse how, as labourers, the young men develop a number of constant features in their conception of their day labourers' condition and in their social aspirations. This will stress the fact that although these young men come from different worlds and evolve on separate labour markets, they tend to adopt a number of common values when faced with the precarious life of day labourers.
  • L'apprentissage au Sénégal, déterminants et trajectoires - Isabelle Chort, Philippe de Vreyer, Karine Marazyan p. 175-193 accès libre avec résumé avec résumé en anglais
    De nombreux travaux ont souligné l'importance de l'âge d'entrée dans la vie active non seulement sur les revenus futurs, mais aussi sur la décohabitation, le statut matrimonial et social. L'entrée des jeunes hommes sénégalais sur le marché du travail passe pour nombre d'entre eux par l'apprentissage, formation professionnelle très répandue au Sénégal : l'entrée plus précoce des apprentis sur le marché du travail se fait-elle au prix d'une relégation dans un statut d'emploi subalterne ?À partir des données de l'enquête Pauvreté et structure familiale menée auprès de 1 785 ménages sénégalais en 2006, nous estimons des modèles de durée à risques concurrents – entrée sur le marché du travail comme apprenti plutôt qu'entrée sous un autre statut. Nous mettons ainsi en évidence les déterminants spécifiques de l'entrée en apprentissage. La comparaison des cohortes récentes et plus anciennes montre que si l'entrée en apprentissage est plus répandue parmi les plus jeunes, les conditions d'entrée sur le marché du travail en tant qu'apprenti ont peu évolué au cours du temps. Enfin, la comparaison des trajectoires des anciens apprentis et des non-apprentis suggère que l'entrée en apprentissage joue sur l'insertion sociale et professionnelle ultérieure.
    Apprenticeship in Senegal, determinants and trajectories
    The economic literature emphasizes the impact of age at labour market entry on future earnings as well as on the decision to leave the parent's house and on the marital and social status. Many young Senegalese men enter the labour market as apprentices: does the early entry into the labour market entail a relegation to a subordinate employment status? Using data from the Poverty and Family Structure (PSF) survey conducted with 1,785 Senegalese households in 2006, we estimate competing risks models. We emphasize the determinants of labour market entry as an apprentice rather than with another status. By comparing different cohorts, we show that apprenticeship is more widespread for the youngest generations, while the determinants of apprenticeship have not changed. The comparison of marital status and careers of former apprentices suggest that their status when entering into the labour market affects their occupational and social integration.
  • Les économies occultes du « broutage » des jeunes Abidjanais : une dialectique culturelle du changement générationnel - Boris Koenig p. 195-215 accès libre avec résumé avec résumé en anglais
    Articulant des tactiques de présentation de soi en ligne et un recours à la sorcellerie, le « broutage » s'est largement popularisé au cours de la dernière décennie dans la métropole d'Abidjan comme un moyen privilégié par les jeunes pour pallier un contexte de sous-emploi endémique. À partir de la description des formes de sociabilité en ligne et hors ligne afférentes à ces procédés d'accumulation, cet article se veut une mise en exergue de la régénération des formes sociales et culturelles qui sous-tendent les réinventions lucratives, mais illicites de l'usage des technologies digitales de communication par les jeunes « brouteurs ». Sur la base de données ethnographiques tirées d'une enquête de terrain conduite en 2012 dans la métropole d'Abidjan, cette contribution développe l'idée qu'en définissant de nouveaux itinéraires permettant de transiter vers un statut social d'adulte en des temps d'austérité, les jeunes adeptes de ces procédés d'accumulation se posent comme des catalyseurs du changement socio-générationnel.
    Abidjan youths' “grazing” occult economies: a cultural dialectic of generational change
    Combining online self-presentation tactics and witchcraft, “grazing” has become widely popular during the last decade in the metropolis of Abidjan as a means favoured by young men to compensate for a social context characterized by endemic underemployment. Based on a description of online and offline social interactions related to accumulation processes, this paper highlights the regeneration of social and cultural forms that underlie lucrative but illicit new uses of digital communication technologies by the young “grazers”. Using ethnographic data collected on the field in Abidjan in 2012, this contribution argues that through defining new paths towards social adulthood in a time of economic austerity, the young followers of these accumulation processes act as a catalyst of generational change.