Contenu du sommaire : Travail et souffrance

Revue Cahiers de psychologie clinique Mir@bel
Numéro no 51, 2018/2
Titre du numéro Travail et souffrance
Texte intégral en ligne Accessible sur l'internet
  • Éditorial

    • Éditorial - Denis Hirsch, Nicole Minazio p. 7-10 accès libre
  • Les logiques du travail

    • Systèmes d'emprise dans les mondes du travail : De l'adhésion contrainte à la déprise - Pascale Jamoulle p. 11-55 accès libre avec résumé avec résumé en anglais
      Nous explorerons la problématique de l'emprise socio-professionnelle à partir d'une étude de cas princeps, celle d'un chauffeur-livreur dans une entreprise de transport. Avec lui, nous chercherons à démonter les rouages des systèmes d'emprise au travail et les atteintes subjectives et sociales vécues. Dans une approche d'ethnographie clinique, nous explorerons en aval, les modes opératoires de la violence et de l'emprise au travail et, en amont, les vulnérabilités qui ont souvent affaibli les protections des personnes. Dans une situation d'emprise, des composants viennent souvent se cristalliser d'une dimension de l'existence à l'autre, de la vie privée à la vie socio-professionnelle. Enfin, en final, nous explorerons les processus de déprise et de (re)construction d'un rapport soutenable au travail.
      Alienation system in a work environment
      We will explore the issue of socio-professional alienation system based on a case study : the case of a driver-delivery man in a transportation company. With him, we try to dismantle the workings of alienation system at work as well as the social and subjective attack endured during this process.In an approach of clinical ethnography, on the one hand, downstream, we will explore the operating processes of violence and work alienation. On the other hand, upstream, we explore the vulnerabilities that have often weakened people subject to it. Components of a domination systems are often crystallised in dimension of existential relationship, from private life to socio-professional life.Finally, we will explore the processes of disengagement and (re)construction of a sustainable attitude to work.
    • Nier la souffrance au travail, naturaliser la violence sociale : un écueil psycho-thérapeutique centenaire - Christophe Demaegdt p. 57-78 accès libre avec résumé avec résumé en anglais
      Cet article aborde certaines difficultés conceptuelles auxquelles les cliniciens qui font face à la souffrance au travail de leurs patients peuvent se confronter, dès lors qu'ils se réfèrent à la théorie psychanalytique. En partant de l'analyse des textes relatifs à l'entité fondatrice de la psychopathologie psychanalytique du travail, à savoir les névroses de guerre, l'article montre que la conceptualisation freudienne passée à la postérité, et considérée aujourd'hui comme classique, procède d'un déni de la souffrance et travail, assortit d'une naturalisation de la violence sociale. Force est alors de constater que cette psychanalyse ne dispose pas des outils conceptuels qui permettent de se référer au travail, de l'écouter, de le comprendre, et de l'interpréter. L'auteur propose de reprendre certaines propositions conceptuelles de Freud, originales mais restées sans suite, et de les réexaminer à partir de la référence à la clinique du travail contemporaine. En conclusion, il s'agira d'envisager une théorie sociale psychanalytique alternative au modèle canonique, qui accorderait une place centrale à la référence au travail.
      Denying suffering at work, naturalizing social violence: A century-old psychotherapeutic stumbling blockThis article discusses some of the conceptual difficulties that clinicians dealing with the work-related suffering of their patients may face when they refer to psychoanalytic theory. Starting from the analysis of the texts relating to the founding entity of psychoanalytic work psychopathology, namely the war neurosis, the article shows that the Freudian conceptualization passed on to posterity, and considered today as classical, proceeds from a denial of work suffering, matches naturalization to social violence. It is clear that this psychoanalysis does not have the conceptual tools that make it possible to refer to the work, to listen, to understand, and to interpret it. The author proposes to take up some of Freud's original conceptual propositions, which have remained unfulfilled, and to reconsider them from the reference to the clinic of contemporary work. In conclusion, it will be a question of considering a psychoanalytic social theory that is an alternative to the canonical model, which would give a central place to the reference to work.
    • Stratégies collectives de défense contre la souffrance au travail et famille : origine, pérennisation du genre et émancipation - Frédérique Debout p. 79-96 accès libre avec résumé avec résumé en anglais
      Le genre se définit comme un rapport social de domination entre les sexes historiquement et socialement situé et au centre duquel se pose comme enjeu la question du travail. Cette question concerne dans une actualité médiatique et politique vive les cliniciens de la vie psychique et du travail comme les chercheurs, les entreprises et les institutions, les politiques. Si ce rapport de domination est remis en cause depuis déjà plusieurs décennies, il ne disparaît pas. L'argumentation de cet article, fondée à la fois sur la psychodynamique du travail et la psychanalyse laplanchienne propose des hypothèses permettant de penser la pérennisation des rapports sociaux, leur transmission dans la famille ainsi que la manière dont ils participent de la construction subjective des enfants.
      The Gender defines itself as a social relationship of domination between the sexes historically and socially situated and in the center of which arises as stake the question of work. This question concerns in lively media and political current events the clinicians of the psychic life and work as the researchers, companies and institutions, the politics. If this social relationship of domination is questioned for already several decades, but neither is it disappearing The argumentation of this article, based at the same time on the psychodynamics of work and psychoanalytic theory of Laplanche, proposes hypotheses allowing to think of the perpetuation of the social relationships, their transmission in the family and the way they participate in the subjective construction of children
    • Le travail, peut-il encore être la santé ? - Dominique Di Liberatore p. 97-115 accès libre avec résumé avec résumé en anglais
      Le travail tel qu'il faut le considérer aujourd'hui,avec son organisation, sa répartition des tâches et des fonctions,avec sa gestion et sa communication,avec toutes les avancées sociales que ce soit la législation, la sécurité, les assurances,avec aussi toutes les diverses instances, internes ou externes à l'entreprise,ce travail donc, offre-t-il encore aux personnes un lieu de sublimation, de transfert ou de répétition de leurs problématiques personnelles ? Et jusqu'à quel point ne les crée-t-il pas ou ne les aggrave-t-il pas ?
      The work such as it is necessary to consider it today,With his(her) organization, its distribution of the tasks and the functions(offices),With his management and its communication,With all the social advances whether it is the legislation, the safety, the insurances,With also all the diverse authorities, internal or external to the company,Does this work thus still offer to the people a place of sublimation, transfer or repetition(rehearsal) of their personal problems? And to what extent he(it) does not create them or does not he(it) deteriorate(does not aggravate) them?
  • Déclinaisons de la souffrance

    • « Les burnout » de l'individuel au contextuel - Robert Neuburger p. 117-129 accès libre avec résumé avec résumé en anglais
      Toute société demande à ses membres de rester sains, mais s'ils doivent aller mal, ils doivent l'exprimer sur un mode normalisé. Les conventions récentes étaient d'exprimer son mal-être et ses souffrances psychiques en se plaçant essentiellement dans le cadre de la « dépression ». Un nouveau cadre se profile et s'affirme : se déclarer en « burnout ». Ce terme qui couvrait au départ les états d'épuisement professionnels dans les professions d'aide s'est étendu y compris dans des situations non professionnelles puisque l'on parle aujourd'hui de burnout parental, maternel... Mais cette extension du terme recouvre des situations variées. Y a-t-il un facteur commun ? Y a-t-il plusieurs “burnout” ? Comment prendre en charge ces situations sans pathologiser ni banaliser ?
      Every society requires of their members to maintain themselves in a healthy situation, however, if they are unwell, they have to express their frame of mind in the most normal manner. Until recently the collective agreement was to express one's discomfort/malaise and ones psychique suffering basically through the frame of « depression ». A new frame is emerging and being outlined: one can now proclaim being in « burnout ». This expression which previously concerned worn-out professional conditions in the the welfare professions has now become common even in non-professional situations. To-day one talks about parental, maternal burnout... However, the extension of this term covers various situations. Are there common factors ? Are there different « burnouts »? How does one take care of these situations without creating a pathology or without normalizing/banalizing the situation.
    • Clinique du burn out et perspective écosystémique - Frédéric Nils, Isabelle Neirynck p. 131-155 accès libre avec résumé avec résumé en anglais
      Après une lecture critique de la littérature empirique sur le concept de burnout, les auteurs abordent les réalités de leur travail clinique avec les personnes en situation d'épuisement professionnel venant les consulter dans un cadre ambulatoire de consultation privée. La revue de la littérature révèle la prégnance des approches déterministes, causalistes linéaires et cloisonnées du syndrome de l'épuisement professionnel. À partir de leur travail clinique, mettant en évidence la grande diversité des situations regroupées sous le seul vocable de burnout et l'observation de la spécificité, du caractère idiosyncrasique des différents processus thérapeutiques, une relecture du syndrome est proposée, basée sur le modèle écosystémique de Bronfenbrenner (2009). Ce cadre élargi, en ses qualités de mise en perspective à la fois structurale et interrelationnelle des multiples systèmes impliqués dans toute situation de vie, ouvre un champ de potentialités particulièrement porteur pour la co-construction du travail thérapeutique et des réappropriations par les personnes de leur devenir développemental.
      The article contrasts empirical literature on the concept of burnout with the clinical complexities that arise when treating individuals who seek private outpatient counselling, citing professional exhaustion (“burnout syndrome”). In the view of the authors, contemporary literature is dominated by a determinist, linear and causally compartmentalized perspective on burnout syndrome. The authors' clinical experiences, in contrast, reveal a diversity of individual circumstances that can be loosely grouped as burnout situations, yet differ in significant ways. The patients are found to exhibit highly idiosyncratic psychological profiles, requiring strikingly different therapeutic modalities. This leads the authors to argue for a more comprehensive understanding of the syndrome, using the bioecological model of human development originally proposed by Bronfenbrenner (2009). The resulting enlarged framework places structural and relational elements into an integrated multi-systems structure better matched to the diversity of individual situations, and opens the door to a highly promising path for co-creation of therapeutic models with individualized treatments shaped to fit the patient's individual psychological circumstances.
    • « Just do it ». Accompagner la souffrance des soignants : entre complexité et logique de rendement - Annick Petiau p. 157-168 accès libre avec résumé avec résumé en anglais
      À partir de son expérience de psychologue clinicienne dans une structure hospitalière universitaire, l'auteure propose une réflexion sur les conséquences de la demande de rendement, sociétale et institutionnelle, dans la prise en charge de la souffrance des soignants et des équipes soignantes.
      Based on her experience, as a clinical psychologist in a university hospital structure, the author proposes a reflection, on the consequences of performance requirement, from corporate and societal standpoints, when dealing with the suffering of caregivers and care teams.
    • Le burnout des médecins (et celui des psychologues, infirmiers, magistrats, chercheurs et enseignants) : Pour un programme de contrôle de l'endémo-épidémie - Jean-Pierre Unger p. 169-188 accès libre avec résumé avec résumé en anglais
      Le burnout des médecins prend une ampleur épidémique, comme d'ailleurs celui des professionnels de tous les secteurs à finalité sociale. Après en avoir décrit la pathologie, cet article élabore le caractère multidisciplinaire de la prise en charge clinique. Pour la prévention, il décrit l'importance de la gestion à finalité professionnelle et sociale des services de santé, des tribunaux, des universités et des écoles. Il en oppose les caractéristiques à celles de la gestion à finalité industrielle et commerciale.
      Just as the burnout of other social sectors professionals, the physicians' burnout is acquiring an epidemic proportion. After having described the pathology, this manuscript elaborates the multidisciplinary aspects of its clinical management. It describes the importance to the prevention of socially motivated, professionally oriented management of healthcare services, tribunals, universities and schools. It opposes such features to the characteristics of their industrial and commercial management.
    • La prise de risque et l'exposition au danger des travailleurs sociaux dans leur activité - Michèle Benhaïm p. 189-202 accès libre avec résumé avec résumé en anglais
      Ce texte pose la question fondamentale de la souffrance au travail des pompiers contemporains que sont aujourd'hui les travailleurs sociaux. La construction de l'identité de travailleur social a toujours reposé sur des notions aux accents de valeurs telles que l'engagement, l'implication, la détermination. Qu'en est-il aujourd'hui alors que les travailleurs sociaux sont confrontés à des données inédites, à la transformation du travail social qui s'est opérée ces dernières décennies, à la diversification des publics, à la régression, voire à la destruction des conditions de l'action, à la complexification des rapports du social avec les financeurs et les politiques ?
      This text raises the fundamental question of the suffering at work for “firefighters” who have become today, social workers. The construction of the identity of social worker has always been based on notions with values such as commitment, involvement, determination. What is happening today when social workers are confronted with unprecedented data, with the transformation of social work that has taken place in recent decades, with the diversification of audiences, regression or even destruction of the conditions of action, with the complexification of social relations with financiers and policies?
    • Du travail éprouvant aux éprouvés du travail : L'infusion traumatique chez les psychologues cliniciens - Noémie Girard, Charlyne Joud, Isabelle Duret p. 203-220 accès libre avec résumé avec résumé en anglais
      À partir de situations cliniques issues de nos travaux de recherche, nous avons interrogé la souffrance portée par la voix des psychologues exerçant en clinique traumatique. S'intéresser à ce qui se vit et s'éprouve dans la relation thérapeutique nous a amenées à proposer la métaphore de l'infusion. Nous avons établi un parallèle entre l'infusion de thé et le cadre thérapeutique, partant du constat que le psychologue en clinique traumatique peut être réceptacle d'infusions troublantes. La rencontre peut devenir source de vécus douloureux et émerge alors la nécessité de trouver une échappatoire, une voie d'issue à cette situation complexe pour le clinicien.
      Hard work and work hardship
      From clinical situations stemming from our research, we questioned the suffering carried by the voice of the psychologists working with traumatized patients. Our interest in what is experienced in these therapeutic relations led us to propose an infusion metaphor. Starting with tea ceremony as it practiced in Japan, we establish a parallel with the therapeutic frame in which the psychologist becomes the receptacle of disturbing infusions. In this context, the relationship between the therapist and his patient becomes a source of suffering, out of which emerges the necessity of finding a way out of this painful situation for the clinician.
    • Vers d'autres doctorats entre mondes divergents - Jean-Luc Brackelaire p. 221-236 accès libre avec résumé avec résumé en anglais
      Des thèses de doctorat entre des mondes divergents sont de belles occasions pour les doctorants et pour les équipes qui les accompagnent de s'ouvrir à d'autres modes d'élaboration de savoir et d'en inventer des formes nouvelles en adéquation avec l'altérité, l'interculturalité et le caractère inédit des phénomènes étudiés. Ces occasions d'ouverture et de création se heurtent néanmoins à de redoutables obstacles occasionnant plutôt fermeture et souffrance. De telles impasses, lorsqu'elles sont reconnues, élaborées et dépassées entre les acteurs engagés, peuvent déboucher sur de nouveaux chemins et, si on s'en instruit collectivement, frayer la route aux suivants et ouvrir l'avenir. Une chose est de tirer parti des difficultés affrontées sur un parcours de thèse pour aboutir tout de même à un résultat qui en vaut la peine. Autre chose est de tirer enseignement des obstacles rencontrés ensemble pour baliser autrement de futurs parcours possibles. Des points de souffrance qui hantent les traversées doctorales interculturelles deviennent des points de repères pour converger vers des formes plus ouvertes de construction de savoirs entre mondes divergents.
      Towards other doctorates between divergent worlds
      Doctoral theses between divergent worlds are beautiful occasions for the doctoral candidates and the teams accompanying them to open themselves to other modes of developing knowledge and inventing new forms in adequation with alterity, interculturality and the unprecedented character of the phenomena studied. These occasions of overture and creation nevertheless run up against formidable obstacles occasioning rather closure and suffering. Such impasses, when they are recognized, worked through and overcome between the actors engaged, can lead to new paths and, if one learns collectively, blaze the trail and open the future. It is one thing to benefit from the difficulties faced in the course of a thesis and arrive, just the same, at a result which made it worthwhile. It is another thing to learn lessons from obstacles faced together to mark out future possible courses differently. Points of suffering which haunt intercultural doctoral journeys become benchmarks converging towards more open forms of construction of knowledge between divergent worlds.
  • Notes de lecture

  • Thème en préparation