Contenu du sommaire
| Revue |
Chronique internationale de l'IRES  |
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| Numéro | no 175, septembre 2021 |
| Texte intégral en ligne | Accessible sur l'internet |
- Allemagne. Entraves aux élections de conseil d'établissement : le législateur à la rescousse ? - Marcus Kahmann p. 3-15
Le conseil d'établissement (CE ; Betriebsrat) bénéficie d'une légitimité sociale forte et ancienne. Mais depuis les années 1990, son influence recule. En Allemagne de l'Est, les CE n'ont jamais atteint la même densité qu'à l'Ouest. Et dans les anciens Länder, le taux de couverture des salariés par un CE a régressé de 10 points de pourcentage depuis 1996, n'atteignant plus que 41 %. La « loi sur la modernisation des conseils d'établissements » adoptée en mai 2021 répond à quelques-unes des revendications syndicales destinées à sécuriser et à faciliter les élections de CE.The works council (Betriebsrat) has a long and venerable history of social legitimacy. But since the 1990s, its influence has been waning. In the former East Germany, works councils have never become as prevalent as in the West. In the old Länder, the percentage of employees covered by a works council has fallen ten points since 1996, to only 41%. The Works Council Modernization Act, passed in May 2021, addresses some of the union demands aimed at securing and facilitating works council elections. - Grèce. Pandémie de Covid-19 et mobilisation syndicale des professionnels du spectacle : l'initiative Support Art Workers - Christina Karakioulafis p. 16-27 En Grèce, la crise du nouveau coronavirus a rendu visible la vulnérabilité et la précarité des professionnels du spectacle. Les mesures du gouvernement, très souvent mal adaptées aux particularités du secteur, ont provoqué le mécontentement des travailleurs et des syndicats. Elles sont aussi à l'origine des processus de mobilisation collective qui ont eu lieu tels que l'initiative Support Art Workers (SAW).In Greece, the novel coronavirus crisis has shown up the vulnerability and precariousness of art workers. Government measures, often poorly adapted to the specificities of the sector, have led to discontent among workers and unions. They have also given rise to collective action initiatives such as Support Art Workers (SAW).
- Japon. Frontière juridique entre salariés et indépendants : l'état des débats - Hiromasa Suzuki p. 28-37 La prolifération des pratiques de sous-traitance et l'apparition de nouveaux emplois liés aux plateformes numériques brouillent la frontière entre travailleurs salariés et indépendants au Japon. Pour trancher les questions juridiques que ce brouillage pose et protéger les travailleurs indépendants, le ministère de la Santé, du Travail et du Bien-être a chargé deux groupes d'experts d'établir une feuille de route destinée aux pouvoirs publics.The growth of sub-contracting and the appearance of new jobs linked to digital platforms are blurring the line between employees and the self-employed in Japan. To settle the legal questions surrounding this blurring, and to protect self-employed individuals, the Ministry of Health, Work and Well-being has tasked two groups of experts with drawing up a road map for public authorities.
- International. Articulation entre modes d'accueil des jeunes enfants et congés parentaux : un facteur d'inégalité dans la prise en charge des enfants - Catherine Collombet p. 38-49 Le niveau des inégalités sociales d'accès aux modes d'accueil des jeunes enfants est très variable selon les pays. L'article analyse le rôle de l'articulation entre modes d'accueil et congés parentaux dans l'explication de ces inégalités, en comparant la Suède et l'Allemagne à la France. Il montre qu'un schéma laissant le choix entre accueil externe et congés parentaux dès le plus jeune âge de l'enfant à l'instar de la France s'avère plus inégalitaire qu'un schéma dans lequel ces modes de prise en charge se succèdent pour tous les enfants comme en Suède et en Allemagne.The level of social inequality in accessing early years childcare options varies a great deal between countries. This article analyses how these inequalities can be explained by the interaction between childcare options and parental leave, by comparing the situation in France with those of Sweden and Germany. It demonstrates that a system offering a choice between external childcare and parental leave from the child's earliest days, as in France, results in greater inequality than one in which these childcare options follow one after the other for all children, as in Sweden and Germany.
