Contenu du sommaire : Dossier - Dialogue social
Revue | Le Magazine de l'ANDRH |
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Numéro | no 606, novembre 2020 |
Titre du numéro | Dossier - Dialogue social |
Édito
- p. 3- Un dialogue social extraordinaire - Audrey Richard p. 3
Actualités
- p. 6- Emploi et futur du travail : les DRH au coeur des enjeux des organisations - Dieu Ly Le Quang p. 8
- Les mesures du plan de relance en matière de formation professionnelle - Sabrina Dougados p. 11
- La rémunération des cadres en 2019-2020 - p. 15
- Les impacts RH du reconfinement - Dieu Ly Le Quang p. 17
Se connaître
- p. 19Portrait
- p. 19- Rachida Saraka : DRH de Kellogg France - Anaïs Coulon p. 19
Réseau ANDRH
- p. 22- Convivialité et partage entre RH - Anaïs Coulon p. 22
Se professionnaliser
- p. 24RH et mobilités
- Anaïs Coulon p. 24- The Adecco Group : La crise a donné un coup d'accélerzateur à la mobilité interne - Anaïs Coulon p. 24
RH et management
- p. 27- Herminia Ibarra : Les leaders en devenir - Laurent Choain p. 27
- Qualité de vie au travail : Quels effets de la QVT sur l'engagement ? - Patrick Valeau et Sylvie Llosa p. 29
- Responsabilisation des collaborateurs : L'ownership chez Micropole - Anaïs Coulon p. 31
Grand angle
- p. 32
Dialogue social
- p. 39- Accords de performance collective. Quels enseignements tirer des APC déjà signés ? - Chloé Daviot p. 40
- Le smart working : terreau pour des négociations au niveau de l'entreprise - Marie-Noëlle Lopez p. 42
- Fonction publique : vers un dialogue renouvlé...à tous les étages ! - Johan Theuret p. 44
- Législation : L'impact des ordonnances Travail sur le dialogue social - Dieu Ly Le Quang p. 46
- Mobilité : Un accord mobilité durable ambitieux pour EDF - Anaïs Coulon p. 48
- Parentalité et RH : Élargissement du congé paternité et d'accueil à l'enfant chez Criteo - Anaïs Coulon p. 50
Opinion
- p. 74- Quels impacts de la crise sanitaire sur le bureau ? - Ludovic Legendre p. 74
- Québec, Covid et management - Hervé Sérieyx p. 76
Lu pour vous
- p. 79- Manager les hauts potentiels intellectuels - Anaïs Coulon p. 79
- Disséquer les rapporrts sociaux au travail - Anaïs Coulon p. 80