| Titre | Du patron recruteur à la direction des ressources humaines | |
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| Auteur | Vindt G. | |
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Revue | Alternatives Economiques |
| Numéro | no 140, septembre 1996 | |
| Page | 58-61 | |
| Mots-clés (matière) | entreprise gestion du personnel histoire organisation du travail patronat recrutement | |
| Mots-clés (géographie) | France | |
| Mots-clés (organismes) | Renault | |
| Résumé | Soucieuse de disposer d'une main d'oeuvre de qualité en quantité suffisante, l'entreprise a du s'adapter, depuis 150 ans. De l'organisation paternaliste gérant les oeuvres sociales à la "culture de l'excellence", pronée par les DRH, la gestion du personnel a gagné en sophistication sinon en efficacité sociale (plus un exemple: chez Renault). |
