Contenu de l'article

Titre Subi ou choisi, la double face du temps partiel
Auteur Maurin L.
Mir@bel Revue Alternatives Economiques
Numéro no 151, septembre 1997
Page 46-49
Mots-clés (matière)droits des salariés entreprise flexibilité organisation du travail travail à temps partiel
Mots-clés (géographie)France
Résumé Les entreprises utilisent de plus en plus le temps partiel: une manière de gérer la crise tout en gagnant en flexibilité. Cette évolution se fait souvent sur le dos des salariés.