| Titre | La syndicalisation des services de garde au Québec : à pratiques innovatrices, des concepts nouveaux | |
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| Auteur | Guy Bellemare et Louise Briand | |
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Revue | La Revue de l'IRES |
| Numéro | no 75, no spécial, 2012/4 Innnovations en relations professionnelles | |
| Rubrique / Thématique | Innovations en relations professionnelles |
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| Page | 117 | |
| Résumé |
La crise du syndicalisme donne lieu à diverses analyses de ses causes. Ces analyses occultent le passage des sociétés modernes vers des sociétés de la modernité avancée et l'importance du « champ politique de la vie » (Giddens, 1991) qui se caractérise par l'émergence d'enjeux nouveaux visant les « possibilités de vie » par opposition aux conditions de vie. La réponse syndicale à ces enjeux passe par un élargissement de ses revendications et modalités d'action, dont le recours à des coalitions avec d'autres mouvements sociaux, des coalitions souvent de court terme et fragiles. Nous suggérons que l'ouverture à des coalitions de longue durée est nécessaire pour renouveler le syndicalisme et pour permettre aux mouvements sociaux de transformer leurs identités respectives. C'est dans cette perspective que nous analysons l'expérience de la syndicalisation des centres de la petite enfance au Québec et que nous proposons un cadre d'analyse qui intègre les enjeux du champ politique de la vie et s'appuie sur la notion de « région des rapports de travail ». Par la suite, nous dégageons des pistes de relance du syndicalisme en combinant les éléments du cas des centres de la petite enfance et du cadre proposé. Source : Éditeur (via Cairn.info) |
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| Résumé anglais |
Unionisation of Childcare Services in Québec: New Concepts for Innovative Practices The crisis of trade unionism leads to a variety of analyses of its causes. These analyses mask the passage of modern societies towards advanced modern societies and the importance of “life politics” (Giddens, 1991), which is characterised by the emergence of new issues concerning “life chances” as opposed to living conditions. The trade union response to these issues leads to wider-ranging demands and forms of action, including often short-term and fragile coalitions with other social movements. We suggest that openness to long-term coalitions is necessary in order to renew trade unionism and also to enable social movements to transform their respective identities. It is from this perspective that we analyse the experience of unionising early childhood centres in Québec. We propose an analytical framework that incorporates the issue of life politics and is based on the notion of “region of labour relations”. We then bring out leads for boosting trade unionism by combining elements of the early childhood centre case and of the proposed framework. Source : Éditeur (via Cairn.info) |
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| Article en ligne | http://www.cairn.info/article.php?ID_ARTICLE=RDLI_075_0117 |
