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Titre Emploi dans les secteurs public et privé : vers un processus confus d'hybridation
Auteur Yves Emery, David Giauque
Mir@bel Revue Revue Internationale des Sciences Administratives
Numéro volume 71, no 4, décembre 2005 Varia
Page 681-699
Résumé Cet article vise à mieux appréhender le mouvement d'hybridation des mondes public et privé. Plus précisément, il s'agit de mieux comprendre les ressemblances et différences entre emploi public et emploi privé à l'aune des transformations récentes. Les réformes du secteur public au sein des pays de l'OCDE sont largement inspirées des principes et outils en vigueur dans les entreprises privées. La plupart des pays, pour des raisons de crises financières et budgétaires, souhaitent moderniser les administrations publiques afin de les rendre plus performantes, plus efficientes et plus efficaces. Aussi, assistons-nous au développement de problématiques inédites dans le secteur public, mais qui sont proches des préoccupations du secteur marchand. La communication analyse donc les impacts de cette tendance à l'intégration entre secteurs public et privé pour en montrer les avantages et limites en termes d'emploi public.
Source : Éditeur (via Cairn.info)
Résumé anglais Employment in the public and private sectors: toward a confusing hybridization process. The aim of this article is to provide a better insight into the trend towards hybridization of the public and private spheres. More specifically, its focus is to gain a better understanding of the similarities and differences between employment in the public and private sectors in the wake of recent changes. Public sector reforms within OECD countries have largely been inspired by principles and tools used in private enterprise. Most countries, as a result of financial and budgetary crises, want to modernize their public administration to make it more successful, efficient and effective. Moreover, we are witnessing the development of problem areas which are novel in the public sector, but familiar to the commercial sector. This article accordingly analyses the effects of this trend towards the integration of the public and private sectors in order to show its advantages and limitations for public sector employment.
Source : Éditeur (via Cairn.info)
Article en ligne http://www.cairn.info/article.php?ID_ARTICLE=RISA_714_0681