| Titre | Mécanismes et niveau d'intégration organisationnelle de l'entreprise : une évaluation empirique avant et après la mise en place d'un système ERP | |
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| Auteur | André Tchokogué, Marco Perez, Nicolas Hien | |
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Revue | Systèmes d'information & management |
| Numéro | vol. 13, no 2, 2008 | |
| Rubrique / Thématique | Articles de recherche |
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| Page | 61-96 | |
| Résumé |
Cet article montre qu'aussi bien en contexte d'absence du système ERP que dans le contexte de mise en œuvre d'un tel système, les mécanismes d'intégration utilisés par les gestionnaires sont à la fois d'ordre structurel, fonctionnel ou social. Toutefois, la contribution de chaque mécanisme d'intégration à l'intégration de l'entreprise n'est pas la même quand on passe du premier contexte au second. Source : Éditeur (via Cairn.info) |
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| Résumé anglais |
This paper shows that the integration mechanisms used by managers in the context of a non ERP environment or in the context of implementing such systems, are of a structural, functional and social nature. However, the contribution of each of these integration mechanisms in an enterprise varies when moving from one context to the other. Source : Éditeur (via Cairn.info) |
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| Article en ligne | http://www.cairn.info/article.php?ID_ARTICLE=SIM_082_0061 (accès réservé) |
