Titre | Disfuncionamientos y costos ocultos de las pequeñas empresas internacionales: diagnóstico Socio-Económico de una pequeña empresa en Asia (China, Tailandia, Vietnam) y Francia | |
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Auteur | Andrés Dávila | |
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Revue | Recherches en sciences de gestion |
Numéro | no 90, 2012/3 | |
Rubrique / Thématique | Asuntos internacionales |
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Page | 67-85 | |
Résumé |
Dysfonctionnements et coûts cachés dans les petites entre-prises internationales : Le diagnostic socio-économique d'une petite entreprise en Asie (Chine, Thaïlande, Vietnam) et en France. L'objectif principal de cet article est de présenter les problèmes rencontrés par les petites entreprises internationales opérant entre l'Asie et La France et les coûts cachés qu'ils génèrent. Les différences culturelles affectent la communication et la transmission d'informations réduisant l'efficacité des petites entreprises travaillant avec plusieurs cultures. Dans un contexte d'internationalisation croissante, il est essentiel d'appliquer des méthodes innovantes afin de mesurer l'impact des difficultés liées à la gestion interculturelle dans les performances de l'entreprise. Source : Éditeur (via Cairn.info) |
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Résumé anglais |
Dysfunctions and hidden costs of small international companies: Socioeconomic diagnosis of a small business in Asia (China, Thailand, Vietnam) and France. The main objective of this paper is to present some of the problems encountered by small international companies operating between Asia and France and their hidden costs. The impact of cultural differences related to communication and information sharing, is certainly one of the most relevant factors affecting small enterprises while working internationally with multiple cultures. In a highly complex context of internationalization, it is essential to apply innovative methods in order measure the impact of cross-cultural issues in the company's performance. Source : Éditeur (via Cairn.info) |
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Article en ligne | http://www.cairn.info/article.php?ID_ARTICLE=RESG_090_0065 |