| Titre | L'étoffe d'un concierge : Socialisation vestimentaire et ajustements masculins au service de luxe | |
|---|---|---|
| Auteur | Thibaut Menoux | |
 |
Revue | Travail, genres et société |
| Numéro | no 41, 2019 Habits de travail | |
| Rubrique / Thématique | Dossier : Habits de travail |
|
| Page | 47-65 | |
| Résumé |
L'article prend pour point d'entrée le port de l'uniforme par les hommes employés dans les métiers du hall de l'hôtellerie de luxe afin de montrer en quoi l'uniforme masculin, loin de n'être que le levier d'une virilisation univoque, induit des formes moins explorées de renégociation des identités masculines, renégociations inséparables des trajectoires sociales des hommes concernés. À partir d'une enquête ethnographique, statistique et archivistique sur le métier de concierge d'hôtel, l'article montre d'abord l'ambivalence des significations sociales attachées à l'uniforme hôtelier et perçues par leurs porteurs. Il montre ensuite que l'uniforme représente à la fois le support et l'indice d'un ajustement par socialisation vestimentaire. Celle-ci consiste à apprendre le travail de service de luxe par le port de l'uniforme et à apprendre à porter l'uniforme lui-même, autant de savoir-faire face auxquels les travailleurs, en fonction de leur trajectoire sociale, ne sont pas sur un pied d'égalité. Enfin, l'article montre que ces usages, socialement situés et genrés, d'un uniforme qui a tendance à s'informaliser, sont susceptibles de recomposer les modèles de masculinité de ces travailleurs. Source : Éditeur (via Cairn.info) |
|
| Résumé anglais |
The entry point of this article is the uniform worn by men in the luxury hotel business trades. It reveals that men's uniform, far from being a mere lever of univocal virilization, induces less explored forms of renegotiation of male identities that are inseperable from the social trajectories of those men. Starting from an ethnographic, statistical and archival study of the hotel janitor trade, the article first shows the ambivalence of social meanings attached to the hotel uniform et parceived by those who wear it. It then shows that the uniform represents both the support and the clue of adjustment by dress code socialization. This socialization consists in learning the luxury service trade through the wearing of uniform. Depending on their social backgrounds, workers are not equal in the acquisition of those know-hows. Finally, the article shows that these uses, socially situated and gendered, of a uniform that tends to become more informal are likely to recompose the male models of these workers. Source : Éditeur (via Cairn.info) |
|
| Article en ligne | http://www.cairn.info/article.php?ID_ARTICLE=TGS_041_0047 |
