| Titre | Indépendance, diversité du genre du conseil et qualité de l'information financière : le rôle modérateur du contrôle familial | |
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| Auteur | Fatima Lakssoumi, Abdelkarim Moussa | |
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Revue | Recherches en sciences de gestion |
| Numéro | no 148, 2022/1 | |
| Rubrique / Thématique | Gestion et théorie financières |
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| Page | 119-146 | |
| Résumé |
L'objectif de notre article est double. Il s'agit, d'une part, d'examiner la relation existant entre les caractéristiques du conseil d'administration, notamment son indépendance et sa diversité de genre, et la qualité de l'information financière. D'autre part, il est question d'étudier l'effet modérateur du contrôle familial sur ladite relation. Nous avons, à ce titre, développé et testé nos hypothèses en utilisant des données relatives à un échantillon de 38 entreprises marocaines cotées sur la période 2010-2018. Les résultats obtenus semblent indiquer que la diversité du genre au conseil est liée négativement aux pratiques de gestion des résultats, notre proxy de la qualité de l'information financière. En revanche, nos résultats démontrent un effet défavorable de l'indépendance des administrateurs sur la qualité des résultats ; l'hypothèse du rôle disciplinaire des administrateurs indépendants n'est pas ainsi soutenue dans le contexte marocain. Enfin, nos résultats révèlent que le contrôle familial modère positivement la relation entre l'indépendance du Conseil et la gestion du résultat comptable. Source : Éditeur (via Cairn.info) |
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| Résumé anglais |
The purpose of this article is twofold. On one hand, it examines the relationship between the characteristics of the board of directors, particularly its independence, its gender diversity and the quality of financial information. On the other hand, it studies the moderating effect of family control on this relationship. For this purpose, we developed and tested our hypotheses using data from a sample of 38 Moroccan listed firms over the 2010-2018 period. The results suggest that board gender diversity is negatively related to earnings management practices, our proxy for financial information quality. However, our results show a negative effect of board independence on earnings quality ; the hypothesis of the disciplinary role of independent directors is not supported in the Moroccan context. Finally, our results reveal that family control positively moderates the relationship between board independence and earnings management. Source : Éditeur (via Cairn.info) |
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| Article en ligne | http://www.cairn.info/article.php?ID_ARTICLE=RESG_148_0119 (accès réservé) |
