| Titre | Role du leadership dans l'adaptation de l'intelligence artificielle par la création d'une culture éthique et innovante : l'exemple des Forces armées libanaises (FAL) | |
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| Auteur | Antoine Harfouche, Wijdan Hamid Kabalan, Ali Shmayssani | |
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Revue | Revue Défense Nationale |
| Numéro | no 873, octobre 2024 L'Europe à la croisée des chemins | |
| Rubrique / Thématique | L'Europe à la croisée des chemins – Extraits du PDSF 2024 |
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| Page | 57-62 | |
| Résumé |
L'implémentation de l'Intelligence artificielle au sein d'une structure militaire doit s'appuyer sur une démarche cohérente renforcée par un leadership agile et réactif. Cette intégration de l'IA nécessite également la mise en place d'une culture éthique développée et partagée par tous les intervenants. Source : Éditeur (via Cairn.info) |
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| Résumé anglais |
The implementation of artificial intelligence within a military structure must rely on a coherent plan, backed up by an agile and reactive leadership. Such integration of AI also requires the establishment of an ethical culture which is developed and shared by all those involved. Source : Éditeur (via Cairn.info) |
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| Article en ligne | https://shs.cairn.info/revue-defense-nationale-2024-8-page-57?lang=fr (accès réservé) |
