| Titre | Compétence et dyslexie dans les organisations : des schèmes de pensée spécifiques au service de l'élaboration d'une compétence idiosyncratique | |
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| Auteur | Damien Aimar | |
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Revue | Revue de gestion des ressources humaines |
| Numéro | 2025 / n° 135 / Revue de gestion des ressources humaines 1 no 135, janvier-mars 2025 | |
| Page | 39-55 | |
| Article en ligne | https://shs.cairn.info/revue-de-gestion-des-ressources-humaines-2025-1-page-39?lang=fr (accès réservé) |
