| Titre | Les réseaux de relations : quelles perspectives pour l'économie du marché du travail ? | |
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| Auteur | François Fontaine | |
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Revue | Revue française d'économie |
| Numéro | vol. XXI, no 1, juillet 2006 | |
| Page | 127 | |
| Résumé |
Les réseaux de relations : quelles perspectives pour l'économie du marché du travail ? Nous proposons une revue de la littérature empirique et théorique sur les interactions qui lient les réseaux de relations et le marché du travail. Bien que plus d'un tiers des emplois soient pourvus par l'intermédiaire des réseaux, leur effet sur l'efficacité du marché du travail ou sur les inégalités et leur reproduction reste encore mal compris. Les nombreux travaux empiriques et la diversité de leurs résultats posent le problème de savoir si nous sommes en mesure de dépasser cette diversité pour comprendre les mécanismes sous-jacents. Cette compréhension est essentielle si l'on souhaite réfléchir aux politiques économiques adaptées. L'analyse théorique, tout en restant encore aujourd'hui modeste dans sa portée, apporte quelques éléments de réponse. Source : Éditeur (via Persée) |
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| Résumé anglais |
Social Networks and the Labor Market. This paper surveys the theoretical and empirical literature about the interaction between the labor market and the social networks. We use the theoretical literature to rationalize the ambiguity of the empirical findings. Especially, we point out that different kind of networks or social links have different effects, especially on the allocation of workers between occupations and wages. To illustratethis survey, we offer descriptive statistics using french data from the Enquête Emploi. Source : Éditeur (via Persée) |
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| Article en ligne | https://www.persee.fr/doc/rfeco_0769-0479_2006_num_21_1_1591 |
